Corporate Democracy
Demokratie am Arbeitsplatz stärken und gemeinsam Verantwortung übernehmen.
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Die meisten Menschen verbringen einen wesentlichen Teil ihrer Lebenszeit bei der Arbeit. Schon allein deswegen haben Unternehmen immensen Einfluss auf Alltag und Lebensrealität und damit auch auf die politische Einstellung vieler Menschen.
Genau dort wollen wir ansetzen und uns gemeinsam der Frage stellen: Wie kann Demokratie im Arbeitskontext gestärkt werden – sowohl aus Arbeitgeber*innen- als auch aus Arbeitnehmer*innenperspektive?
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Die Inputs aus der Veranstaltung in Artikelform.
Speaker*innen
Weitere Veranstaltungen von Faktor D
Die Wahlen sind entschieden. Und jetzt?
Was die Landtagswahlen in Ostdeutschland für demokratische Kultur und Zivilgesellschaft vor Ort bedeuten, und welche Fragen daraus für demokratische Kräfte im gesamten deutschsprachigen Raum entstehen.
Die Landtagswahlen in Sachsen-Anhalt und Mecklenburg-Vorpommern sind entschieden. Doch was bedeuten die neuen politischen Kräfteverhältnisse für die demokratische Kultur und Zivilgesellschaft vor Ort und darüber hinaus?
In dieser Fishbowl diskutiert Christine Bohmann, Chefredakteurin des MDR, gemeinsam mit Vertreter*innen aus politischer Bildung, Wahlforschung und einer lokalen Initiative, welche Veränderungen sich abzeichnen und was jetzt strategisch wichtig wird.
Wie lassen sich demokratische Handlungsspielräume sichern, gesellschaftlicher Zusammenhalt stärken und demokratische Institutionen auch in schwierigen Zeiten resilient halten? Und welche Erfahrungen aus Ostdeutschland sind auch für demokratische Kräfte in Österreich, der Schweiz und anderen Teilen Deutschlands relevant?
Neben Julia Reuschenbach und Christin Bohmann ist auch Jochen Schmidt, Direktor der Landeszentrale für Politische Bildung Mecklenburg-Vorpommern, vor Ort. Weitere Speaker*innen veröffentlichen wir im Laufe der kommenden Wochen.
Eine Veranstaltung in Kooperation mit
